企業社會保險有什么作用?
公司交的社保有以下用處:
1、養老保險:繳納養老保險,到男60女55(特殊崗位除外),可以開始領取養老金。
2、醫療保險:在支持醫保的醫院看病可以進行報銷,各個醫院報銷比例不同。
3、生育保險:生育孩子的時候,可以報銷產檢、生產費用和申領補貼。
4、失業保險:失業期間可以領取到一個基本的保障費用,根據繳費時間的不同,可領取的時限也不同。
5、工傷保險:勞動者在工作中或者在規定特殊情況下,受到意外傷害或喪失勞動能力等情況時,國家和社會將給予物質幫助。
企業保險和社保的區別是是什么?
1、屬性本質不同。企業社保屬于職工保險,包含了養老、醫療、工傷、生育、失業五種。個人社保屬于城鄉居民保險,雖然也包括養老、醫療保險,但兩者的性質還是有所差別的。
2、繳費基數有所區別。企業社保的基數是以職工上年度平均工資為基礎的,并受繳存基數的下限和上限的限制。而個人社保的繳費基數固定為高、中、低三檔,供個人選擇。
3、繳費金額的不同。養老、醫療和失業保險由單位和個人共同承擔,生育保險和工傷保險僅由單位繳納。
4、繳納的地點不同。單位繳納社保不分本地或者外地,只要全日制上班均可以在職工的工作地點繳納社保。而個人繳納社保須為本地人,外地人員需要回到戶籍所在地繳納社保。